CERTYFIKATY I NORMY PRODUKTOWE
Dokładamy wszelkich starań, aby utrzymać zrównoważone i etyczne podejście w całym naszym łańcuchu dostaw.
W ramach tych działań uzyskaliśmy szereg uznanych certyfikatów dla wielu naszych produktów.
Poniżej znajdziesz informacje o certyfikatach, które dotyczą tego konkretnego produktu.
OCS – ORGANIC CONTENT STANDARD
Produkty certyfikowane zgodnie z Organic Content Standard (OCS) zawierają bawełnę uprawianą ekologicznie, która została niezależnie zweryfikowana na każdym etapie łańcucha dostaw – od źródła po gotowy produkt.
Bawełna organiczna jest produkowana i certyfikowana zgodnie z normami rolnictwa ekologicznego, które wymagają praktyk wspierających równowagę ekosystemów.
Posiadamy certyfikat OCS: CU1038206.
Tylko produkty objęte ważnym certyfikatem transakcyjnym są uznawane za certyfikowane zgodnie z OCS.
HeiQ Smart Temp™
HeiQ Smart Temp™ to zaawansowana technologia dynamicznej regulacji temperatury. Wykorzystuje ydrofunkcjonalne polimery do wykrywania temperatury skóry i aktywuje chłodzenie poprzez odparowanie, gdy ciało staje się zbyt gorące. Poprawia to zarządzanie wilgocią i zapewnia większy komfort podczas noszenia.
HeiQ Mint™
HeiQ Mint™ to roślinna technologia kontroli zapachu w tekstyliach. Łączy olejki eteryczne z mięty z naturalnie pozyskiwanymi składnikami dezodoryzującymi, które są zamykane w specjalnie opracowanym biopochodnym systemie mikro-pojemników. System wychwytuje i neutralizuje nieprzyjemne zapachy oraz regeneruje się przy każdym praniu, dzięki czemu materiał pozostaje świeży na dłużej.
AMFORI
Nimbus jest członkiem amfori BSCI (Business Social Compliance Initiative).
Amfori BSCI przeprowadza audyty w celu oceny warunków pracy, bezpieczeństwa oraz środowiska pracy u dostawców. Ponad 90% naszych produktów powstaje w fabrykach objętych kontrolą amfori.
Raporty z audytów zwiększają przejrzystość i gwarantują, że współpracujemy z odpowiedzialnymi dostawcami.
Dzięki temu możemy promować i weryfikować uczciwe, bezpieczne warunki pracy oraz etyczne praktyki w całym łańcuchu dostaw.
10 to follow
CODE OF CONDUCT
Our Code of Conduct lays out our principles, standards, and the moral and ethical expectations to which our employees and third parties are held as they interact with our organisation.
1
Nimbus will abolish discrimination in relation to work and employment conditions.
2
Nimbus will support and respect the protection of internationally proclaimed human rights.
3
Nimbus will make sure that they are not complicit in human rights abuses.
4
Nimbus will uphold the freedom of association and the effective recognition of the right to collective bargaining.
5
Nimbus supports the elimination of all forms of forced and compulsory labour.
6
Nimbus will support the effective abolition of child labour.
7
Nimbus will support a precautionary approach to environmental challenges.
8
Nimbus will support initiatives to promote greater environmental responsibility.
9
Nimbus will encourage the development and diffusion of environmentally friendly technologies.
10
Nimbus will work against corruption in all its forms, including extortion and bribery.